王腾详解今日宜休招聘细节，薪资看齐大厂+股权激励主打反内卷

蒲公英

小米前高管王腾针对新公司“今日宜休”的招聘相关问题发布详细回应，不仅解答了工作地点、薪资结构、招聘渠道等核心疑问，还透露了公司“反内卷”的创业理念，引发职场与科技圈的持续关注。

王腾表示，“今日宜休”作为初创公司目前还处于草台班子起步阶段，希望外界适当降低预期，而公司当下的核心工作是招聘人才以充实团队战斗力。针对网友关心的招聘问题，他逐一做出明确说明：在工作地点上，公司总部设立在北京，未来计划在深圳、杭州设立分部，前期员工需在北京工作一年，后续可选择就近城市办公；薪资福利方面，整体水平基本看齐大厂，且会更侧重股权激励，意在让员工与公司共同成长并收获更高回报；招聘信息可在脉脉、猎聘平台搜索“今日宜休”查看具体岗位需求。

对于招聘岗位的规划，王腾提到公司初期重点组建产品研发团队，市场、销售、服务、财务等团队计划在春节后陆续启动组建；人员招聘上，创业初期更倾向于吸纳有工作经验、能快速上手的人才，待业务发展后会开放应届生招聘通道。此外，他还证实了“随地大小睡”的创业理念属实，公司核心是帮助职场打工人改善精力状态，坚定走“反内卷”路线，员工累了可随时休息，只需佩戴公司产品睡眠并同步完成数据采集，这一理念也成为“今日宜休”区别于传统企业的鲜明标签。

王腾透露，目前公司已收到几百份简历，团队正在逐一筛选，同时建议求职者在邮件标题中标明求职方向，以便提高简历被快速识别的概率。从招聘细节与理念来看，“今日宜休”既在薪资福利上保障了员工的基本权益，又通过股权激励绑定长期发展，更以“反内卷”的职场模式吸引关注，展现出初创公司的灵活与创新。

作为聚焦睡眠健康领域的创业公司，“今日宜休”的招聘布局与理念传递，既体现了王腾对职场人健康需求的精准把握，也为科技创业领域提供了新的发展思路。后续随着团队的逐步组建，其睡眠健康相关产品的研发与落地也值得期待。